Bangun Sinergi dari Meja Kerja: Perkenalan Internal Kepala Sekolah Baru Bersama Guru SMPN 7 Kota Bima

Kota Bima, 9 Februari 2026 - Suasana hangat dan penuh optimisme menyelimuti Ruang Guru SMPN 7 Kota Bima pada Senin pagi ini. Mengawali pekan kedua di bulan Februari, seluruh keluarga besar sekolah menggelar kegiatan silaturahmi khusus untuk menyambut kehadiran pemimpin baru yang akan membawa visi segar bagi dunia pendidikan di lingkungan sekolah. Agenda utama hari ini difokuskan pada sesi perkenalan antar warga sekolah dengan kepala sekolah yang baru. Langkah ini diambil sebagai upaya sadar untuk membangun jalinan kolaborasi yang kokoh. Pihak sekolah meyakini bahwa hubungan yang hangat dan harmonis antar guru, staf, dan siswa adalah kunci utama dalam menciptakan lingkungan belajar yang kondusif.

Dengan saling mengenal lebih dalam, diharapkan komunikasi ke depannya dapat berjalan lebih efektif, meminimalisir hambatan birokrasi emosional, dan meningkatkan rasa memiliki terhadap sekolah. Momen yang paling dinantikan adalah penyambutan resmi Bapak Mahfud, S.S. sebagai Kepala Sekolah yang baru. Beliau hadir membawa harapan baru sebagai "nakhoda" yang akan mengarahkan kemudi SMPN 7 Kota Bima menuju pencapaian-pencapaian gemilang di masa depan.

"Selamat datang dan selamat bergabung kepada Bapak Mahfud, S.S. Semoga ini menjadi langkah awal yang penuh berkah dalam memajukan semangat pendidikan di sekolah kita tercinta," ungkap Wakasek Kurikulum SMPN 7 Kota Bima Ibu Dra. Siti Rahma dalam sambutannya.

Kehadiran pimpinan baru ini menjadi momentum bagi seluruh warga sekolah untuk merapatkan barisan. Mengusung semangat kebersamaan, SMPN 7 Kota Bima berkomitmen untuk:

  • Menyatukan visi dan pandangan dalam menghadapi tantangan pendidikan modern.
  • Melangkah bersama dalam setiap program pengembangan akademik maupun karakter.
  • Mencapai satu tujuan utama, yaitu mencetak generasi cerdas yang berintegritas dari Kota Bima.

Dengan semangat baru ini, SMPN 7 Kota Bima siap berlayar lebih jauh, mendobrak batasan, dan mengukir prestasi di bawah kepemimpinan yang baru.